В № 11 газеты «Северные ведомости» от 19 марта, а также в № 15 от 16 апреля мы публиковали материалы о Программе обеспечения устойчивого развития (ПОУР) в ЛУКОЙЛ-Коми. Рассказали в целом о воплощении в жизнь программы в ЛУКОЙЛ-Коми в 2018–2021гг., подвели итоги активности участия подразделений предприятия в программе, а также о принятом в марте «Временном положении о единовременном премировании работников за разработку и реализацию инициатив по повышению эффективности». Несмотря на то, что документ, регламентирующий вопросы поощрения самых инициативных, принят только сейчас, тенденция поощрять авторов интересных и, что главное, результативных проектов прослеживалась и до этого момента. В их числе, например, оказался наш собеседник – ведущий инженер-механик ТПП «ЛУКОЙЛ-Ухтанефтегаз» Антон Черепанов.