Знание – сила. С высказыванием философа Бэкона не поспоришь. Особенно, если ты профсоюзный лидер, которому приходится сталкиваться в своей работе с различными обстоятельствами. Согласитесь, без знаний сложно разрулить ситуацию в нужном для членов профсоюза направлении, не ударив в грязь лицом. Именно с этой целью в Усинске на базе Объединенной первичной профсоюзной организации ООО «ЛУКОЙЛ-Коми» состоялся слет представителей всех профсоюзных ячеек организаций Группы «ЛУКОЙЛ» в Республике Коми и Ненецком автономном округе. Участие в нем приняли как профсоюзные активисты подразделений «ЛУКОЙЛ-Коми», так и представители подрядных и сервисных организаций. Объединило их одно – региональный практический семинар по актуальным вопросам деятельности профсоюзных организаций.
Дело – добровольное
Профсоюз – это полноценный механизм, обеспечивающий работникам соблюдение всех их прав, а порой предоставляющий более широкие гарантии в сравнении с нормами действующего трудового законодательства. Ярким тому примером может послужить Объединенная первичная профсоюзная организация (ОППО) «ЛУКОЙЛ-Коми», которая тесно взаимодействует с администрацией предприятия и постоянно расширяет возможности нефтяников как в профессиональном плане, так и за рамками трудовой деятельности.
Членство в профсоюзе – дело добровольное. Однако среди нефтяников «ЛУКОЙЛ-Коми» практически нет таких, кто не состоял бы в профессиональном объединении. Свыше 7 000 человек насчитывают его ряды. Объяснить такое единодушие просто – это выгодно. Во-первых, появляется уверенность в том, что будут обеспечены все законные права работника. Во-вторых, профсоюз делает жизнь нефтяников насыщенней, ярче, интереснее.
Специалисты Международной ассоциации профсоюзных организаций (МАПО) ПАО «ЛУКОЙЛ» ознакомили присутствующих с новшествами в Уставе – главном документе Нефтегазстройпрофсоюза, других профсоюзных нормативных актах, а также дали рекомендации по тому, как правильнее организовать свою работу в соответствии с текущими требованиями.
– Мы организовали семинар, чтобы рассказать о том, что знаем сами, поделиться известными оптимальными практиками решения разных задач и обсудить вместе актуальные вопросы, – отметила ведущая мероприятия, главный специалист информационно-аналитического центра МАПО ПАО «ЛУКОЙЛ» Ирина Пахомова.
Вместе с ней о новшествах в профсоюзных делах рассказали представители МАПО ПАО «ЛУКОЙЛ», специализирующиеся на основных направлениях профсоюзной деятельности. В частности, начальник центральной лаборатории экспертизы условий труда, эксперт специальной оценки условий труда (СОУТ), эксперт-аудитор систем менеджмента качества Андрей Любимов проинформировал о ключевых изменениях трудового законодательства. Главный правовой инспектор Юлия Савинцева обсудила с участниками актуальные вопросы правовой работы. Главный специалист по организационно-профсоюзной работе Василий Царьков рассказал о роли Устава профсоюза и приоритетах организационной работы. Главный технический инспектор труда Сергей Герасимов познакомил с практикой проведения административно-общественного контроля условий и безопасности труда в организациях Группы «ЛУКОЙЛ», основными направлениями работы технической инспекции труда и общественных инспекторов на предстоящий производственный период. Главный бухгалтер профобъединения Елена Рихерева провела обучение членов контрольно-ревизионных комиссий профсоюзных организаций, ознакомила их с новыми требованиями налогового законодательства, касающимися деятельности профсоюза. Всю информацию специалисты доносили в легкой, доступной форме, а на возникающие вопросы давали обстоятельные ответы.
Выучили – закрепили
Полученные теоретические знания слушатели семинара закрепили на практических занятиях. Программа предусматривала проведение тренингов с участием экспертов. К примеру, занятие по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве проводил врач высшей категории, кандидат медицинских наук Андрей Васильев. За его плечами многолетний опыт работы в научно-исследовательском институте скорой помощи им. Н. В. Склифосовского.
– Это был очень интересный, а главное, полезный опыт общения с экспертами профсоюзной работы. Уверен, что многие из участников почерпнули для себя массу нужной информации, которую смогут применять в своей деятельности, – поделился технический инспектор труда ОППО «ЛУКОЙЛ-Коми» Александр Шабаев.
На протяжении двух дней более 130 профсоюзных активистов предприятий Группы «ЛУКОЙЛ» на территории Коми и НАО, а также сервисных организаций получали новые знания, изучали «подводные камни» в законодательстве, делились опытом взаимодействия с работодателями и работниками. Итогом мероприятия стало торжественное вручение сертификатов, свидетельствующих о прохождении практического семинара по актуальным вопросам профсоюзной деятельности.
– Такие мероприятия уже проводились в Усинске, но семинар такого масштаба, который смог объединить представителей со всего региона, состоялся впервые. По отзывам слушателей, у нас получилось продуктивное обучение. Бесспорно, работа в этом направлении будет продолжена, – отметил председатель ОППО «ЛУКОЙЛ-Коми» Андрей Еремеев.
[bubble author=»» background=»#ddd» color=»» padding=»10px» border=»0″ type=»rounded»]
Андрей Еремеев, председатель Объединенной первичной профсоюзной организации ООО «ЛУКОЙЛ-Коми»:
Такие мероприятия уже проводились в Усинске, но семинар такого масштаба, который смог объединить представителей со всего региона, состоялся впервые. По отзывам слушателей, у нас получилось продуктивное обучение. Бесспорно, работа в этом направлении будет продолжена
[/bubble]
Александр ЧАСОВИТИН